07-07-2022, 06:34 AM
根据加拿大统计局关于职位空缺、工资和收入的最新报告，加拿大雇主在 4 月初积极寻求填补约 100 万个职位，比前几个月增长 2.4%，比去年 4 月增长近 45%（不是季节性调整）。
加拿大统计局表示，4月份的增长在很大程度上是由于季节性原因，因为春季和夏季会有更多的工作岗位空缺。
此外，阿尔伯塔省和安大略省的职位空缺在 4 月份创下历史新高，每个职位空缺平均有 1.1 人失业，低于 3 月份的 1.2 和一年前的 2.4（未经季节性调整）。纽芬兰和拉布拉多的每个空缺职位几乎都有四名失业者。
4 月份建筑业的职位空缺数量达到 89,900 个的新高，比 3 月份增加 5.4%，比去年 4 月份增加近 45%。专业、科技服务领域的职位空缺也创历史新高；运输和仓储；金融保险、娱乐休闲；和房地产。
最后，医疗保健和社会救助部门的空缺职位数量从 3 月份的峰值 147,500 个减少了 15% 125,200 个。
### 薪资就业继续增加
加拿大统计局的报告显示，所有省份的就业都已恢复或超过 COVID-19 大流行之前的水平。
爱德华王子岛、新不伦瑞克省和不列颠哥伦比亚省的就业水平远远超过了大流行前的水平。就业水平可能是由于截至 4 月，各省放松了公共卫生措施，允许所有企业不受限制地经营。
4 月份，教育服务部门的就业人数首次比上个月增加了 9,700 人，超过了 2020 年 2 月 COVID 19 之前的水平。增长分布在阿尔伯塔省、魁北克省和新斯科舍省，小学和中学服务占月增长的一半以上。
此外，住宿和食品服务行业的就业人数自 2 月份以来增长了 10% 以上。所有省份都看到了该行业的增长，尤其是安大略省和魁北克省。尽管如此，该行业的就业仍低于大流行前的水平，这可能是由于 2022 年 2 月报告的住宿和食品服务业的活跃业务少于大流行前。
加拿大统计局原定于 2022 年 7 月 28 日发布 2022 年 5 月的职位空缺数据。2022 年第二季度的职位空缺和工资调查结果将于 2022 年 9 月 20 日发布。
加拿大统计局表示，4月份的增长在很大程度上是由于季节性原因，因为春季和夏季会有更多的工作岗位空缺。
此外，阿尔伯塔省和安大略省的职位空缺在 4 月份创下历史新高，每个职位空缺平均有 1.1 人失业，低于 3 月份的 1.2 和一年前的 2.4（未经季节性调整）。纽芬兰和拉布拉多的每个空缺职位几乎都有四名失业者。
4 月份建筑业的职位空缺数量达到 89,900 个的新高，比 3 月份增加 5.4%，比去年 4 月份增加近 45%。专业、科技服务领域的职位空缺也创历史新高；运输和仓储；金融保险、娱乐休闲；和房地产。
最后，医疗保健和社会救助部门的空缺职位数量从 3 月份的峰值 147,500 个减少了 15% 125,200 个。
### 薪资就业继续增加
加拿大统计局的报告显示，所有省份的就业都已恢复或超过 COVID-19 大流行之前的水平。
爱德华王子岛、新不伦瑞克省和不列颠哥伦比亚省的就业水平远远超过了大流行前的水平。就业水平可能是由于截至 4 月，各省放松了公共卫生措施，允许所有企业不受限制地经营。
4 月份，教育服务部门的就业人数首次比上个月增加了 9,700 人，超过了 2020 年 2 月 COVID 19 之前的水平。增长分布在阿尔伯塔省、魁北克省和新斯科舍省，小学和中学服务占月增长的一半以上。
此外，住宿和食品服务行业的就业人数自 2 月份以来增长了 10% 以上。所有省份都看到了该行业的增长，尤其是安大略省和魁北克省。尽管如此，该行业的就业仍低于大流行前的水平，这可能是由于 2022 年 2 月报告的住宿和食品服务业的活跃业务少于大流行前。
加拿大统计局原定于 2022 年 7 月 28 日发布 2022 年 5 月的职位空缺数据。2022 年第二季度的职位空缺和工资调查结果将于 2022 年 9 月 20 日发布。
